Hur växer kunskapsintensiva företag som sysslar med företagstjänster?
Typ: Rapporter
Daniel Halvarsson och Karl Wennberg (2014)
I rapporten analyseras sysselsättningstillväxt i nystartade kunskapsintensiva tjänsteföretag (KIBS). Författarna presenterar en heltäckande studie av samtliga nya svenska KIBS-företag under slutet av 1990-talet och början av 2000-talet, en mycket expansiv period. Datamaterialet som används består av samtliga nya svenska KIBS-företag registrerade någon gång under perioden 1995-2002. Rapporten visar hur den teknologiska kunskapen hos företagens anställda tillsammans med företagsledningens erfarenhetsbaserade kompetens ger förutsättningarna att växa.
Resultaten indikerar att det i huvudsak är de interna resurserna, såsom andelen anställda med en teknologisk examen samt ledningsgruppens erfarenhetsbaserade kompetenser, som driver sysselsättningstillväxten i de nya KIBS-företagen. Slutsatserna visar att KIBS-företag är en viktig källa till nya jobb i Sverige och att de nya jobben främst skapas av erfarna entreprenörer som lyckas rekrytera kompetent teknisk personal.
Relaterat innehåll
Lena Hagman kommenterar ny rapport
Daniel Halvarsson och Karl Wennberg presenterar idag en ny rapport som belyser sambandet mellan kompetens och konkurrens: "Hur växer kunskapsintensiva företag som sysslar med företagstjänster?". Almegas chefekonom Lena H ...