Jobba hos oss

Ratio är ett tvärvetenskapligt forskningsinstitut som forskar om företagandets villkor.

+4684415900

info@ratio.se

802002-5212

Sveavägen 59 4trp

Box 3203

103 64 Stockholm

Bankgiro: 512-6578

Om oss

  • Om verksamheten
  • Detta är Ratio
  • VD berättar
  • Styrelse
  • Ledning
  • Verksamhetsberättelse
  • Kontakta oss
  • Media
  • Press & media
  • Nyhetsbrev
  • Nyhetsarkiv
  • FAQ
  • Vanliga frågor
  • Integritetspolicy
  • Samarbeten
  • Eli F. Heckscher-föreläsning
  • AI-Econ Lab
  • Bli medlem

Forskare

  • Forskare
  • Medarbetare
  • Aktuell expert
  • Forska hos oss
  • Möt våra forskare
  • Evenemang
  • Ratio TV
  • Ratio dialogue
  • Unga Forskare
  • Om programmet
  • Stipendium för unga forskare
  • Praktik
  • Sommarassistent på Ratio

Aktuell expert

Mark Hellsten

Forskning

  • Forskningsområden
  • Arbetsmarknad
  • Klimat och miljö
  • Konkurrenskraft
  • Projekt
  • Publikationer
  • Publikationer
  • Forskning i korthet
  • Rapportserie arbetsmarknad

Utvald publikation

Skill Requirements and Employment of Immigrants in Swedish Hospitality
Kazlou, A., & Wennberg, K.
Sök
Sök

Om oss

  • Om verksamheten

    • Detta är Ratio
    • VD berättar
    • Styrelse
    • Ledning
    • Verksamhetsberättelse
    • Kontakta oss
  • Media

    • Press & media
    • Nyhetsbrev
    • Nyhetsarkiv
  • FAQ

    • Vanliga frågor
    • Integritetspolicy
  • Samarbeten

    • Eli F. Heckscher-föreläsning
    • AI-Econ Lab
    • Bli medlem

Forskare

  • Forskare

    • Medarbetare
    • Aktuell expert
    • Forska hos oss
  • Möt våra forskare

    • Evenemang
    • Ratio TV
    • Ratio dialogue
  • Unga Forskare

    • Om programmet
    • Stipendium för unga forskare
    • Praktik
    • Sommarassistent på Ratio

Forskning

  • Forskningsområden

    • Arbetsmarknad
    • Klimat och miljö
    • Konkurrenskraft
    • Projekt
  • Publikationer

    • Publikationer
    • Forskning i korthet
    • Rapportserie arbetsmarknad

Från kartellkultur till samarbetsklimat

2011-07-06
Nyheter
Byggsektorn, Företagandets villkor, Henrik Malm Lindberg, Johan Lindholm, Mats Åkerlind, Tomas Carlsson

Byggbranschen förändras. En stor utmaning är att attrahera ny arbetskraft till bra villkor som leder till ökad produktivitet.

Med fyra olika perspektiv som grund diskuterade Henrik Lindberg, Ratio, tillsammans med Mats Åkerlind, förhandlingschef Sveriges Byggindustrier, Johan Lindholm, 2:e ordf Byggnadsarbetareförbundet och Tomas Carlsson, chef NCC Construction, hur lönebildningsprocessen inom byggbranschen behöver utvecklas.

Det blev en diskussion som både uppvisade stor samarbetsvilja och parternas skilda ståndpunkter i lönesättningsprocessen, där ackord står mot månadslön.

De var rörande överens om vikten av kompetensutveckling och minskad inlåsning i branschen.

Det nya avtalet framhölls som en bra grund för fortsatt dialog.

Relaterat

Henrik Malm Lindberg
Associerad forskare

0768587956

henrik.lindberg@ratio.se

Tidigare nyheter

Regler – till vilken nytta och vilken kostnad

De indirekta ekonomiska effekterna av regler är ansenliga och den negativa påverkan mycket stor på konkurrenstryck, entreprenörskap och inträde av nya företag. En ny studie visar även att riksdagsledamöterna tycker att det är relativt enkelt...

2011-07-06
Nyhetsartikel

Recept för sjukvården

En namnkunnig panel diskuterade hur framtidens sjukvård ska finansieras. Mattias Lundbäck, Ratio, inledde med att lägga fram ett förslag på en mer medborgarstyrd sjukvård där primärvården får ett ansvar för patienten och en sammanhållen vårdkedja....

2011-07-06
Nyhetsartikel

Ett utvidgat vårdval utan detaljstyrning

Ett utvidgat vårdval utan detaljstyrning – Läkartidningen Artikel om Ratios seminarium.

2011-07-06
Nyhetsartikel
Nyhetsarkiv