In a working paper titled Migration, Careers and the Urban Wage Premium: Does Human Capital Matter? PhD Martin Korpi says that his findings suggest that positive urban matching effects are not limited to those with higher education, but that there are distinct population thresholds for these type of effects, regardless of educational background.
Hur snabbt kommer man i jobb efter en företagsnedläggning? Och skiljer sig detta mellan orter? Varför flyttar människor inom landet? Är det långsiktiga karriärmöjligheter som avgör? Svaren ges på Ratio den 3:e maj. Då presenterar...
Varsel från stora företag på bruksorter – Ekonomiekot (P1) Bruksorternas utveckling – Ekonomiekot lördag (P1) ”Kommunerna spelar roll, de kommunala förtroendevalda och tjänstemännen kan vända och vara väldigt aktiva i att få kommuner på fötter.”...
Ragnar Söderbergs stiftelse tilldelar Hanna Almlöf från Linköpings universitet och Ratio ett postdoktorstipendium i rättsvetenskap för att studera minoritetsskydd i ägarledda bolag. Syftet med projektet är att analysera aktiebolagslagens minoritetsskydd ur ägarledda bolags perspektiv. De...
