Ratio light logo

Ratio är ett fristående forskningsinstitut som forskar om företagandets villkor.

08-441 59 00info@ratio.se

802002-5212

Sveavägen 59 4trp

11359 Stockholm

Bankgiro: 512-6578

PublikationerEvenemangMedarbetare

Populärt

Unga forskare
Nyhetsarkiv
Publikationer
Evenemang
Medarbetare
Start
Publikationer
Forskning i korthet
Rapportserie arbetsmarknad
Arbetsmarknad
Klimat och miljö
Konkurrenskraft
Projekt
Evenemang
RatioTV
Ratio dialogue
Detta är Ratio
VD berättar
Styrelse
Ledning
Verksamhetsberättelse
Medarbetare
Forska hos oss
Kontakta oss
Om programmet
Stipendium för unga forskare
Praktik
Sommarassistent på Ratio
Eli F. Heckscher-föreläsning
AI-Econ Lab
Bli medlem
Press & media
Nyhetsbrev
Nyhetsarkiv
Vanliga frågor
Integritetspolicy
Nyhetsartikel

GP om Ratio-rapport: Här är frågorna som arbetsgivarna bör ha svar på kring hemarbete

Nyhetsartikel

Distansarbete ger katastrofresultat, hävdade ett konsultbolag och väckte liv i en nygammal debatt. Men stämmer det för alla?

Förutsättningar och aspekterna som behöver beaktas är många. I en rapport från forskningsinstitutet Ratio, har Susanna Allstrin, Jonas Grafström, Lotta Stern och Linda Weidenstedt listat tolv punkter att tänka på för arbetsplatser som vill ha distansarbete eller hybridlösningar, vilket också uppmärksammas av Göteborgs-Posten i artikeln “Jobba hemifrån eller inte – så kan distansarbetet bli i framtiden“. Även Akavia hänvisar till Ratio-rapporten i debattartikeln “BCG vrider klockan tillbaka – distansarbetet gynnar arbetslivet” i Dagens industri.

Läs rapporten “12 punkter om distansarbete efter Covid-19” här.

Relaterat

  • Filosofie doktor

    Linda Weidenstedt

    070 525 99 53linda.weidenstedt@ratio.se
  • Filosofie doktor och vice VD

    Jonas Grafström

    0703475854jonas.grafstrom@ratio.se
  • Professor och VD

    Charlotta Stern


0761855817charlotta.stern@ratio.se
  • Rapporter

    12 punkter om distansarbete efter Covid-19

    Allstrin, S., Grafström, J., Stern, C. & Weidenstedt, L.
    Ladda ner
    Working paper

    Working paper No. 221. Flexibelt arbetsliv – hinder och möjligheter med distansarbete

    Lundqvist, T
    Ladda ner
    Engelska flaggan ikonIn English

    Tidigare nyheter

    • Nyhetsartikel

      Ny skrift granskar idéerna bakom entreprenörsstaten

      Västvärlden har upplevt ihållande arbetslöshet och avsaknad av varaktig ekonomisk återhämtning. Vi har sett hur skydd av nationella intressen vuxit fram, liksom välgrundad oro för ekonomisk ojämlikhet och globala miljöproblem. I denna jordmån har den...

      Publicerat 8 december 2022
      Läs hela
    • Nyhetsartikel

      Ny forskning om kvinnors makt och inflytande i finans och näringsliv

      Globaliseringen av företag påverkar i vissa fall kvinnors löner negativt. Under torsdagen presenteras tre studier som alla relaterar till kvinnors makt och inflytande i näringslivet. Se seminariet här. Kort om resultaten: Globalisering av företag påverkar...

      Publicerat 10 november 2022
      Läs hela
    • Nyhetsartikel

      Experter: Avtalsrörelsen

      Flera av Ratios forskare studerar ämnen relaterade till avtalsrörelsen. De kan svara på frågor om exempelvis svenska modellen, löner, omställning, omvärldsfaktorer, konfliktregler och kollektivavtal. Du hittar kontaktuppgifter till forskarna nedan. Du kan också kontakta Ratios...

      Publicerat 4 november 2022
      Läs hela
    Visa fler